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CIRCOLARE 4 FEBBRAIO 2008 N°1
Informazioni su obblighi contributivi e previdenziali delle Aziende Agricole
Si conferma che la Legge Enpaia 1655/1962 continuerà a regolare le norme contributive delle aziende agricole.
Pertanto, rimangono invariati gli obblighi derivanti dalla predetta legge e inerenti il Trattamento di Fine Rapporto, il Fondo di Previdenza, l’Assicurazione contro gli Infortuni professionali ed extraprofessionali e le malattie professionali.
INFORMAZIONI PRELIMINARI
• Aliquote contributive:
11% per gli impiegati e 12% per i dirigenti e sono così suddivise:
Fondo per il Trattamento di Fine Rapporto (T.F.R.) pari al 6% della retribuzione lorda mensile ed è a totale carico del datore di lavoro.
Fondo di Previdenza pari al 4% della retribuzione lorda mensile, di cui l’1,50% a carico del dipendente.
Assicurazione Infortuni professionali ed extra-professionali pari all’1% della retribuzione lorda mensile (2% per i dirigenti) ripartita per metà a carico del datore di lavoro e per metà a carico del lavoratore.
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